Законом установлена минимальная заработная плата на текущий год:

с 1 января – 869 грн. с 1 апреля – 884 грн. с 1 июля – 888 грн. с 1 октября – 907 грн. с 1 декабря – 922 грн.

Впервые Законом Украины «О Государственном бюджете Украины на 2010 год» установлена минимальная заработная плата в почасовом размере:

с 1 января – 5,2 грн. с 1 апреля – 5,29 грн. с 1 июля – 5,32 грн. с 1 октября – 5,43 грн. с 1 декабря – 5,52 грн.

Обращаем внимание работодателей, что в соответствии со ст. 3 Закона Украины «Об оплате труда», минимальная заработная плата - это законодательно установленный размер заработной платы за простой, неквалифицированный труд, ниже которого не может проводиться оплата за выполненную работником месячную работу, почасовую норму.

Размер заработной платы зависит от сложности и условий выполняемой работы, профессионально-деловых качеств работника, результатов его труда и хозяйственной деятельности предприятия, учреждения, организации.

Ее максимальный размер не ограничивается. Кроме того, размер минимальной заработной платы не включает доплаты за сверхурочное время, за тяжелые, вредные условия труда, а также премии, материальную помощь.

Месячная заработная плата работника, отработавшего полностью определенную на этот период норму рабочего времени и выполнившего свои трудовые обязанности, не может быть ниже установленного минимального размера заработной платы.

Говоря иными словами, минимальная заработная плата является государственной социальной гарантией, обязательной на всей территории Украины для предприятий, учреждений, организаций всех форм собственности и хозяйствования и физических лиц.